Voor veel ondernemers en leidinggevenden is het een groot dilemma: hoe blijf ik bereikbaar tijdens mijn vakantie? Het is een terugkerend thema in veel sessies die Martin Hersman begeleidt. Ook tijdens zíjn vakantie werd het een veelbesproken onderwerp. ‘Altijd ‘aan’ staan is op langere termijn ongezond’. Niet zo lang geleden was je ‘gewoon weg’. En […]
Deze ‘non-negotiable’ leiderschapsstijl zorgt dat je geen personeelstekort hebt
Wij mensen hebben de neiging ons gedrag pas te veranderen als het de verkeerde kant op gaat, zo schrijft vitaliteitsexpert en voormalig topschaatser Martin Hersman in deze blog. Dit geldt op vele vlakken, zoals bijvoorbeeld onderwerpen als gezondheid en innovatie. ‘Wie herinnert zich nog de machtige posities van bedrijven als Kodak en Nokia in het […]
Somber
Het is prachtig weer begin mei, ik luister naar de radio en hoor dat we te maken hebben met een record droogte. Plots overvalt me een gevoel van somberte. Een gevoel dat ik niet eerder gehad heb. Ik heb het leven altijd met een zekere lichtheid tegemoet getreden. Misschien wel op het irritante af voor […]
Hoe gaat het echt met je?
Iedereen is druk. Drukker dan ooit. Weet u het nog, het baanbrekende artikel ‘Alleen sukkels hebben het druk’? Nee hoor, was het maar zo. Het lijkt nu bijna of je een sukkel bent als je het niet druk hebt. We merken het: geen tijd meer voor een training, geen tijd om even een praatje te […]
Tekorten
Merk je het al? Ik wel. In mijn supermarkt is de actie ‘de vierde in de rij krijgt gratis boodschappen’ niet meer van toepassing vanwege personeelstekort. De rijen zijn nu langer en er klinkt wat gemorrel, zo lang wachten zijn we niet meer gewend. De lokale kroeg heeft zijn sluitingstijden aangepast, sommige scholen moeten sluiten, […]
Tijd
Tijdens een lezing voor het Jane Goodall Instituut sprak predikante Claartje Kruijff over de wisselwerking tussen tijd en ethiek. Onderzoeken laten zien dat hoe drukker we zijn, hoe minder tijd we voor de ander hebben. Tijdsdruk is een belangrijker factor dan opvoeding, roeping en karakter als er bijvoorbeeld een beroep op medemenselijkheid wordt gedaan. Geen […]
Werk voor welzijn
De corona crisis heeft ons niet alleen ellende gebracht. Vorig jaar was er tijdelijk een mogelijkheid om weer bij elkaar te komen, net na de zomer. Dat gaf ons de gelegenheid om de HR-directeuren van grote relaties uit te nodigen om eens te praten over de toekomst van werk. Of werk van de toekomst. Natuurlijk […]
Handelen
Een bevriend journalist wees me vorige week op verhandelingen van de filosofe Hannah Arendt die ik niet kende, maar oh zo actueel zijn. Ik ken Hannah Arendt van haar verslag van het Eichmann proces en haar werk over de ‘banaliteit van het kwaad’. Maar Arendt bestudeerde meer, en ik neem dit rechtstreeks over van de […]
We gaan het samen doen
Toen wij vorig jaar april begonnen met onze serie over ‘Perform in the storm’ zei onderzeebootcommandant Berend van der Kraats dat er altijd momenten zijn op een reis waarop het moeilijk is. Dat het toch tegenvalt, dat het langer duurt dan we dachten. Ik denk er de laatste maanden vaak aan terug. En dan denk […]
Jongleren uit solidariteit
Denkend aan al die ouders met jonge kinderen de afgelopen weken, bekroop me een diep gevoel van empathie en medeleven. Maar er zat ook een zelfzuchtige kant aan, waar ik me een beetje voor schaamde. Die ouders moesten alle ballen (werk, school, privé) in de lucht houden – mijn kinderen zijn ‘gelukkig’ al wat ouder, […]