5 eigenschappen van Top Performance Teams

Samenwerken heeft er een nieuwe dimensie bij gekregen: thuiswerken. Dit legt meer druk op de teams. Daarnaast is het na 2 jaar op en af volledig thuiswerken soms lastig om de verbinding te maken met elkaar. In de praktijk zien wij dat teams weer opnieuw afspraken moeten maken en dat de teamleden zich weer moeten […]

Somber

Het is prachtig weer begin mei, ik luister naar de radio en hoor dat we te maken hebben met een record droogte. Plots overvalt me een gevoel van somberte. Een gevoel dat ik niet eerder gehad heb. Ik heb het leven altijd met een zekere lichtheid tegemoet getreden. Misschien wel op het irritante af voor […]

Meer nadruk op mentaal welzijn in Fit@Work bij Radboud Universiteit

Annemarijke Graat en Annemiek Baselaar staan aan de basis van het Fit@Work-programma bij de Radboud Universiteit. Annemarijke: “We zochten een programma met een langere looptijd, bestaande uit healthchecks, trainingen en coaching; een samenhangende aanpak om te werken aan vitaliteit/leefstijl en mentale veerkracht, met een groep. Na een offertetraject met verschillende aanbieders en deelname aan een […]

Trends en tips voor de optimale hybride organisatie

Met hybride werken naar een bruisende organisatie Inmiddels zijn de meeste kantoren weer volledig open. Bedrijven maken de balans op na corona. Werkplekken worden anders ingericht. Kantoren verschuiven in functie van werkplek naar ontmoetingsplek.  Het nieuwe werken is door corona in een stroomversnelling gekomen. Niets is meer hetzelfde. Wij zien bij bedrijven dat het lastig […]

Sint Maartenskliniek faciliteert duurzame inzetbaarheid via Wendbaar aan het Werk

 De Sint Maartenskliniek, een ziekenhuis gespecialiseerd in aandoeningen op het gebied van houding en beweging, is een van de dertien organisaties die aan de slag zijn gegaan met duurzame inzetbaarheid via het project ‘Wendbaar aan het werk’. Dit project is een gezamenlijk initiatief van vakbond CNV en de werkgeversverenigingen Transvorm, Zorg aan Zet, WGV Zorg […]

Tekorten

Merk je het al? Ik wel. In mijn supermarkt is de actie ‘de vierde in de rij krijgt gratis boodschappen’ niet meer van toepassing vanwege personeelstekort. De rijen zijn nu langer en er klinkt wat gemorrel, zo lang wachten zijn we niet meer gewend. De lokale kroeg heeft zijn sluitingstijden aangepast, sommige scholen moeten sluiten, […]

Tijd

Tijdens een lezing voor het Jane Goodall Instituut sprak predikante Claartje Kruijff over de wisselwerking tussen tijd en ethiek. Onderzoeken laten zien dat hoe drukker we zijn, hoe minder tijd we voor de ander hebben. Tijdsdruk is een belangrijker factor dan opvoeding, roeping en karakter als er bijvoorbeeld een beroep op medemenselijkheid wordt gedaan. Geen […]

Werk voor welzijn

De corona crisis heeft ons niet alleen ellende gebracht. Vorig jaar was er tijdelijk een mogelijkheid om weer bij elkaar te komen, net na de zomer. Dat gaf ons de gelegenheid om de HR-directeuren van grote relaties uit te nodigen om eens te praten over de toekomst van werk. Of werk van de toekomst. Natuurlijk […]

1 2 5 6