Dura Vermeer wil dat haar medewerkers lekker in hun vel zitten, zowel fysiek als mentaal. Op het werk en privé. Met het programma #DV4FIT– Werken aan je Energie krijgen de medewerkers daarvoor een steuntje in de rug. Ze kunnen aan de slag met diverse cursussen en trainingen en krijgen het jaar door tips en adviezen […]
Blended learning met het Lifeguard portaal
Duurzame gedragsverandering bij deelnemers is het gemeenschappelijke element bij al onze vitaliteitsprogramma’s. Een programma met een ‘blended learning experience’ ondersteunt de deelnemer nog meer om zijn doelen te halen en nieuw gedrag vast te houden. ‘Blended learning’ wil zeggen dat we fysieke interventies (health checks, coaching, trainingen, inspiratiesessies, etc.) combineren met digitale onderdelen (zoals online […]
Stiho Groep zet in op een vitaliteitscultuur
Graag verwelkomen wij een nieuwe klant: de Stiho Groep. Deze organisatie heeft ca. 800 medewerkers en kent verschillende formules: Stiho, Giebels, Baars & Bloemhoff en Bouwmaat. Ze leveren materialen, gereedschappen, diensten en advies aan bouwers en andere professionele verwerkers van hout, plaat- en bouwmaterialen in Nederland. De Stiho Groep wil in haar branche de beste […]
Speciale training voor moeders in een topfunctie
Uitgangspunt van het Top Mom programma is dat het mogelijk is om moederschap te combineren met een ambitieuze loopbaan. Deelnemers versterken met behulp van het programma hun persoonlijke effectiviteit. Dat wil zeggen: zij ontwikkelen het inzicht en de vaardigheden die helpen om de verdeling tussen werk en zorg goed te organiseren. Combineer jij een topfunctie […]
Cure4: “Door het programma zit vitaliteit nu meer in ons DNA”
In mei 2016 is Cure4, organisatieadvieskantoor en financiële dienstverlener voor de zorg, gaan samenwerken met Lifeguard. We vragen business line manager Frouke Snoep, die ‘vitaliteit’ als aandachtsveld heeft, naar het programma Cure4 Vitaal!. Frouke: “Bij Cure4 vinden we vitaliteit belangrijk, want onze mensen werken regelmatig onder grote druk. We hebben relatief veel jonge mensen in […]
Erik Doornbos plaatst zich voor Ironman Hawaii!
Afgelopen zondag stond TeamByLars aan de start van de wedstrijd van het seizoen, de Ironman in Maastricht. Om 7:15 doken ruim 1100 deelnemers het met 26 graden warme zwemwater van de Maas in voor 3,8 km zwemmen. Om vervolgens 180 km te fietsen en 42,2 km hard te lopen. Met omstandigheden van boven de 30 […]
Lifeguard en Careshapers lanceren vitaliteitsprogramma voor jonge artsen
Met het vitaliteitsprogramma ‘Energizing Young Doctors’ willen Lifeguard en Careshapers de sociaal-emotionele, mentale en fysieke energie van jonge artsen verbeteren. Zodat ze zich staande houden in de veeleisende zorgomgeving. Lifeguard en Careshapers werken samen omdat beide organisaties geloven dat de Nederlandse zorg nog beter kan. Door de menselijke kant in de zorg centraal te stellen, […]
Doe mee met de Zuidas Run 2018
Doe mee met de Zuidas Run op vrijdag 28 september 2018, een uniek hardloop- en netwerkevenement, waarbij de maatpakken van de Zuidas letterlijk worden verruild voor hardloopshirts. Schrijf je in voor de 5 of 10 kilometer en loop door het iconische zakelijke district van Amsterdam. De Zuidas Run wordt dit jaar voor de 10e keer georganiseerd. […]
Lifeguard komt met een nieuwe e-Vitality portal
Na een ontwikkeltraject van 1,5 jaar heeft Lifeguard een volledig vernieuwd vitaliteitsportaal in gebruik genomen. Deze oplossing ondersteunt en stimuleert werknemers op leuke en interactieve wijze naar vitaler gedrag, een hoger energieniveau en meer bevlogenheid. Zo helpen wij onze klanten een vitale cultuur te creëren met duurzaam vitaal gedrag. De e-Vitality portal is een innovatieve […]
Samenwerking met Radboud UMC
‘Als je de samenleving echt gezonder wilt maken, is de zorgverlener een onmisbare schakel’, zegt Kees van Laarhoven, hoofd van de afdeling Heelkunde van het Radboud UMC in Nijmegen, in Het Financieele Dagblad van 8 mei. Van Laarhoven en Leon van Halder, bestuursvoorzitter, vinden dat artsen en verpleegkundigen pas overtuigend patiënten kunnen aanspreken op hun […]